Diante do andamento das obras dos novos setores hospitalares, Projeto de Lei encaminhado pelo Executivo e aprovado pela Câmara de Vereadores nessa segunda-feira (15) viabiliza a contratação de novos técnicos em enfermagem, enfermeiros e médicos para a instituição
O Hospital Municipal terá, nos próximos meses, tendo em vista o andamento das obras de reforma e ampliação, mais profissionais da saúde para atendimento da população. Um Projeto de Lei encaminhado pelo Executivo e aprovado pela Câmara de Vereadores nessa segunda-feira (15) possibilita a contratação de novos técnicos em enfermagem, enfermeiros e médicos, além da manutenção do contrato com profissionais que já atuam no local.
De acordo com o diretor-geral da unidade hospitalar, Luís Schneiders, o processo de contratação é imprescindível para os novos serviços que serão prestados com a conclusão de importantes etapas de obras do hospital. “As contratações fazem parte do planejamento estratégico para o novo perfil assistencial da instituição. Atenderemos os setores de internação, centro de diagnóstico e bloco cirúrgico, além de reforçar o quadro da emergência e outras áreas assistenciais”, afirma, enfatizando que a ideia é que os profissionais sejam chamados na medida em que estas alas entrarem em operação.
O Projeto de Lei prevê: a manutenção das contratações de cinco farmacêuticos; a permanência de 26 técnicos em enfermagem com a contratação de mais 50, totalizando 76 profissionais; a manutenção dos contratos com 15 enfermeiros e a contratação de mais 9, somando 24; e a contratação de outros quatro médicos, sendo um com atuação reguladora e três com atuação de sobreaviso.
Ainda, viabiliza a ampliação do número de horas médicas de 300 para 2.900. Desta forma, é possível assegurar os atendimentos médicos nos novos serviços e fortalecer os existentes.
Para Schneiders, as medidas são necessárias para o funcionamento do hospital e atendimento da população. “O Municipal passa pela maior obra de sua história e setores importantes deverão ser entregues em breve. O principal objetivo é que a unidade seja reposicionada e possa prestar os serviços de maneira qualificada para quem precisa, figurando-se como uma porta de entrada para o sistema de saúde”, considerou.
Neste contexto, está sendo preparada uma reforma administrativa e, na sequência, um concurso para o hospital.
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